Por vía del tan cuestionado RDL 5/2002, de 24 de mayo se han introducido importantes modificaciones en el régimen jurídico de las prestaciones por desempleo y en el despido. Objeto principal del presente estudio es, precisamente, la consideración del alcance de estas modificaciones y de las posibles razones a que obedecen. Al mismo tiempo, también se hace referencia al alcance de un particular procedimiento de oficio que diseña insuficientemente el RDL, y cuyo final puede ser la declaración judicial de fijeza y readmisión de contratados temporales de forma abusiva o fraudulenta.