INDICE: Capítulo 1. SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: MARCO HISTÓRICO-CONCEPTUAL Y ANÁLISIS TÉCNICO-JURÍDICO Capítulo 2. MARCO NORMATIVO DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Capítulo 3. POLÍTICA PREVENTIVA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA: LA ACTUACIÓN DE LAS ADMINISTRACIONES Y ENTIDADES PÚBLICAS EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Capítulo 4. EL ÁMBITO DE APLICACIÓN DE LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Capítulo 5. EL EMPLEADOR Y SU DEBER DE PREVENCIÓN (I). FUNDAMENTOS Y OBLIGACIONES GENERALES Capítulo 6. EL EMPLEADOR Y SU DEBER DE PREVENCIÓN (II): OBLIGACIONES ESPECÍFICAS (COLECTIVOS ESPECIALMENTE SENSIBLES) Capítulo 7. EL EMPLEADOR Y SU DEBER DE PREVENCIÓN (III). SEXO Y GÉNERO COMO FACTORES MODALIZADORES DE LAS OBLIGACIONES PREVENTIVAS Capitulo 8. EL EMPLEADOR Y SU DEBER DE PREVENCIÓN (IV). OBLIGACIONES INSTRUMENTALES: SERVICIOS DE PREVENCIÓN Y OTRAS MODALIDADES DE ORGANIZACIÓN TÉCNICO-PREVENTIVA Capítulo 9. DERECHOS COLECTIVOS DE LOS TRABAJADORES EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Capítulo 10. LA COORDINACIÓN EMPRESARIAL EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD Capítulo 11. LOS ESPACIOS DE LA AUTONOMÍA COLECTIVA EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: MÁS ALLÁ DE LA SUPLEMENTARIEDAD Capítulo 12. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Capítulo 13. RESPONSABILIDADES (II): RESPONSABILIDAD CIVIL POR DAÑOS Capítulo 15. RESPONSABILIDADES (III): TIPOS PENALES RELACIONADOS CON LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES